Rechtsgrundlagen rund um betriebsintegrierte Arbeitsplätze
Verträge, Arbeitssicherheit, Aufsichtspflicht, Haftung
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Betriebsintegrierte Arbeitsplätze sind rechtlich ein besonderes Feld, denn dort kooperieren drei Partner miteinander: Der Beschäftigte, der Betrieb und die Werkstatt für Menschen mit Behinderung. Die Fragen nach den Rechten und Pflichten der Beteiligten, nach Aufsichtspflicht und Haftung spielen dabei eine wichtige Rolle. Welche Dinge müssen vertraglich geregelt sein? Welche Arbeitssicherheitsvorschriften müssen eingehalten werden? Gelten bei Menschen mit Behinderung besondere Vorgaben? Bei wem liegt die Aufsichtspflicht? In welchem Umfang tragen Werkstattleitung oder Jobcoach Verantwortung für die Beschäftigten?
In diesem Tagesseminar erfahren Sie, was bei der Beschäftigung von Werkstatt-Mitarbeitern auf ausgelagerten Arbeitsplätzen zu beachten ist, damit diese effektiv und sicher in die bestehenden Betriebsabläufe des aufnehmenden Unternehmens eingebunden werden können. Ziel der Veranstaltung ist es, die Teilnehmer fundiert über die rechtlichen Rahmenbedingungen zu informieren, ihnen Hilfen und Lösungsmöglichkeiten an die Hand zu geben und ihnen Sicherheit in der alltäglichen Praxis zu vermitteln.
Methoden
Information, Fallbeispiele, Gruppenarbeit
Referenten
- Herr Sebastian Weyhing, Haus5 Service gGmbH Hamburg
Zielgruppe
Leitungskräfte, Jobcoachs, Integrationsbegleiter, Sozialpädagogen und alle, die Menschen mit Behinderung auf Plätzen des allgemeinen Arbeitsmarktes begleiten – aus WfbM, Integrationsfachdiensten, Berufsförderungswerken oder als Selbständige
Veranstaltungsort
Unterkunft
- Hotel Credé
- Knorrstraße 13, 34134 Kassel , 0561 50 33 26 58 , info(ät)hotel-crede.de Einzelzimmer ab 69 EUR, Doppelzimmer ab 89 EUR , Anreise
- Hotel PreMotel
- Raiffeisenstraße 2-8, 34121 Kassel , 0561 50644-0 , info(ät)premotel.deAnreise
- Grand La Strada Kassel
- Raiffeisenstraße 10, 34121 Kassel , 0561 20 90 0 , info(ät)lastrada.deAnreise
- Hotel Gude
- Frankfurter Straße 299, 34134 Kassel , 0561 48 05-0 , info(ät)hotel-gude.de
Preis
265,00 Euro
Die reine Fortbildungsleistung ist gemäß §4 Nr. 22a) UStG umsatzsteuerbefreit.
Veranstaltungsbuchung
Veranstaltungsinformationen
Titel: Rechtsgrundlagen rund um betriebsintegrierte Arbeitsplätze
Plätze: 18
Datum:
21. November 2024, 10:00 - 17:00 Uhr
Anmeldeschluss: 15. November 2024
Preis: 265,00 Euro brutto
Zusammensetzung des Preises:
- Fortbildung
235,00 Euro netto - Verpflegungspauschale
25,21 Euro netto | 30,00 Euro brutto
Die reine Fortbildungsleistung ist gemäß §4 Nr. 22a) UStG umsatzsteuerbefreit.
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